Combo Khám Phá Sức Mạnh Văn Hóa Đội Nhóm + Hạnh Phúc Trong Công Việc

Giới thiệu Combo Khám Phá Sức Mạnh Văn Hóa Đội Nhóm + Hạnh Phúc Trong Công Việc

COMBO KHÁM PHÁ SỨC MẠNH VĂN HÓA ĐỘI NHÓM + HẠNH PHÚC TRONG CÔNG VIỆC

Khám Phá Sức Mạnh Văn Hóa Đội Nhóm

Văn hóa tuyệt vời đến từ đâu? Làm thế nào bạn có thể xây dựng và duy trì nó trong nhóm của mình hoặc củng cố một nền văn hóa cần sửa chữa?

Trong Khám phá sức mạnh văn hóa đội nhóm, Daniel Coyle sẽ tiếp cận một số tổ chức thành công nhất trên thế giới – bao gồm Đội đặc nhiệm SEAL số 6, IDEO và San Antonio Spurs – qua đó tiết lộ những điều khiến họ trở nên nổi bật. Ông làm sáng tỏ quá trình xây dựng văn hóa bằng cách xác định ba kỹ năng chính tạo ra sự gắn kết và hợp tác, đồng thời giải thích cách các nhóm đa dạng học cách vận hành dựa trên một tư duy duy nhất. Dựa trên các ví dụ bao gồm từ nhà bán lẻ Internet Zappos đến đoàn hài kịch Upright Citizens Brigade đến một băng nhóm trộm đồ trang sức táo bạo, Coyle đưa ra các chiến lược cụ thể nhằm kích thích sự học hỏi, khơi gợi sự hợp tác, xây dựng lòng tin và thúc đẩy sự thay đổi theo hướng tích cực. Coyle khai thác những câu chuyện hữu ích về thất bại để minh họa những điều không nên làm, gỡ rối những cạm bẫy thường gặp và chia sẻ lời khuyên về việc cải tổ một nền văn hóa độc hại. Kết hợp khoa học tiên tiến hàng đầu, những hiểu biết thực tế từ các nhà lãnh đạo đẳng cấp thế giới và những ý tưởng thiết thực, Khám phá sức mạnh văn hóa đội nhóm đưa ra một lộ trình để tạo ra một môi trường nơi sự đổi mới đơm hoa, các vấn đề được giải quyết và các kỳ vọng vượt quá mong đợi.

Văn hóa không phải là thứ bạn có – mà là thứ bạn làm. Khám phá sức mạnh văn hóa đội nhóm đặt quyền lực vàog tay bạn. Bất kể quy mô nhóm của bạn hay mục tiêu của bạn, cuốn sách này có thể dạy bạn các nguyên tắc tương tác văn hóa để biến đổi các cá nhân thành các nhóm có thể cùng nhau hoàn thành những điều tuyệt vời.

Hạnh Phúc Trong Công Việc

Nếu làm việc chăm chỉ, bạn sẽ thành công, và một khi thành công, bạn sẽ hạnh phúc.

Nếu thành công tạo ra hạnh phúc, vậy thì mỗi nhân viên được thăng chức, mỗi sinh viên được nhận vào trường, bất cứ ai từng hoàn thành một mục tiêu nào đó lẽ ra đã phải hạnh phúc. Thế nhưng với mỗi chiến thắng, cột mốc thành công của chúng ta lại được đẩy ra xa hơn, xa hơn nữa, và cứ như thế, hạnh phúc trở nên vượt quá tầm với.

Quan trọng hơn nữa, công thức ấy bị phá vỡ bởi vì nó đã lỗi thời. Những nghiên cứu mang tính đột phá suốt hơn một thập kỷ qua trong lĩnh vực tâm lý học tích cực và ngành khoa học thần kinh đã chứng minh được rằng, mối liên hệ giữa thành công và hạnh phúc hoàn toàn trái ngược với những gì người ta vẫn nghĩ. Nhờ những lĩnh vực độc đáo này của khoa học, hiện nay chúng ta đã biết rằng hạnh phúc là điềm báo chứ không phải là kết quả của thành công. Và rằng hạnh phúc cũng như sự lạc quan thực sự có thể thúc đẩy hiệu suất và thành tích — cho chúng ta lợi thế cạnh tranh mà tác giả Shawn Achor gọi là Lợi thế của hạnh phúc.